1、教练要从态度中抽身,进入抽离位置,放弃自己的所有假设和推断,放弃控制的念头,就像是在看一场电影。没有了态度的阻隔,教练过程中信息的流动才是顺畅的,双方的思维处于共享状态,这样才能有助于最终实现双方的目标。
教练技术的四大能力:聆听、区分、发问、回应。
教练技术原意是指通过改善被教练者心智模式来发挥其潜能和提升效率的管理技术,不过在中国目前大多数教练技术是一种变相的精神传销手段而已。
教练技术,这个词来源于体育。事实上,这是一个心理学应用的专业技能。这个技能有别于我们平时的其他技能,这个一个通过谈话来实现其效果的技能。
教练技术一项通过改善被教练者心智模式来发挥其潜能和提升效率的管理技术。教练的结果在于追求内心变化和成长,正直且健康拥有强大能量场的人身上会得到明显的体现。
教练技术课程是一种“精神传销”课程。这些以“教练技术”为名的课程,会在之一阶段、第二阶段运用精神控制类的技巧对学员的心理进行突破,长时间封闭式对学员进行灌输式学习,进而达到第三阶段“感召”更多学员加入的目的。
读心术:长期用教练技术去进行练习,或者进行对话的时候潜移默化的学会了一种能力,这种能力的就是当对方的可能跟你随便说几句话,或者是他不说话,你都知道他的内在世界是怎样想的。
要当好一名教练员,一般来说,要注重提高两方面的能力:一是专业知识方面的能力,主要包括交通法规及相关知识的理解、理论讲解水平和娴熟的驾驶技能;二是直接影响教练水平却又不易为人们所重视的“教”的能力。
我尽力形容教学的方式与 *** ,力求做到因材施教,善于针对不同学员的实际情况安排教学活动。
要有为事业献身的决心、责任心和执著追求的精神。要与学生处理好“三位”关系,即训练过程中的师徒关系、交流中的朋友关系和日常生活中的长辈与晚辈的关系。要懂得谦虚,懂得向学生学习而积累训练经验。
当驾校教练需要以下条件:理论教练员 持有机动车驾驶证,具有2年以上安全驾驶经历。学历、技术职称应满足以下条件之一:①具有汽车及相关专业中专以上学历。②具有汽车及相关专业中级(二级)以上职业资格。
教练员专业素质 热爱自己的工作,有强烈的事业心和不忘自我的工作精神,一心一意的吧重点放在育人和怎样训练上。 了解篮球运动发展的趋势,掌握技术动作和配合 *** ,不但熟悉本专业的理论知识。
1、个人成长教练需要具备四种基本能力:聆听、发问。通过这四种能力辅助四步教练技巧,有效的与被教练者沟通。聆听:聆听被教练者说话背后的本心、事实与真相、感受、情绪。聆听的态度是忘我的,抛开自己的判断和看法。
2、教练技术的应用 可以分为四个步骤,英文首字母刚好组成 GROW,所以又叫 GROW 模 型 ,四种基本能力 , 怎么才能用好教练技术?这就需要培养 4 种基本能力了。
3、教练技术的四大能力:聆听、区分、发问、回应。
4、四个能力主要包括1:聆听、2: 区分, 3: 发问, 4:回应。 教练的四个步骤主要是,1:厘清目标 2: 反映真相 3:心态迁善 4: 行动计划。 教练技术的两个法宝是激励与挑战。 人的行为动力源自于信念和价值观。
5、区分:通过聆听输入后经过运作再有效输出的过程; 区分是教练能力中最重要的能力,聆听发问和回应,都是围绕着区分来进行的。
6、教练技术四大能力: 聆听、发问、区分、回应 区分的目的和作用在于:厘清事实、个人演绎和真相,从而让被教练者洞悉自己的心态、信念和模式,清晰现状,拓展信念范围,支持其迁善心态。
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